Firmy nabídnou mladým lidem z dětských domovů práci
Díky projektu New Job New Life pomáhá platforma Byznys pro společnost ve spolupráci s Nadací Terezy Maxové dětem mladým lidem z dětských domovů získat pracovní zkušenosti a zaměstnání. Projekt v tuto chvíli již podporují společnosti Hilton Prague, Telefonica, LMC, Škoda Auto, Skanska, CPI Hotels a další firmy jsou v jednání.
Projekt New Job New Life umožňuje lidem z dětských domovů na prahu dospělosti zprostředkovat pracovní uplatnění v celé řadě firem, které se rozhodly tento projekt podpořit. "V rámci projektu spolupracujeme s firmami, které chtějí dát šanci lidem, kteří odcházejí z dětských domovů, opouštějí ústavní péči a mají chuť začít pracovat a osamostatnit se a motivujeme další," říká Karolína Sieglová, manažerka projektu z platformy Byznys pro společnost.
Cílem projektu je každý rok pomoci 150 mladým lidem znevýhodněným na trhu práce. New Job New Life ale podle Karolíny Sieglové rozhodně nechce žádnou pozitivní diskriminaci. Firmy nabízejí stejnou práci za stejných podmínek i jiným uchazečům. "Domlouváme se s firmami, aby proběhla běžná výběrová řízení. Je na firmě, aby se rozhodla, zda chce uchazeče z dětského domova zaměstnat," uvedla Sieglová v rozhovoru pro Českou televizi.
Podle průzkumu, který pro projekt realizovala v letošním roce Agentura Median, je ochotno poskytnout těmto mladým lidem práci 37% firem. Výběr povolání u dětí z dětských domovů probíhá v naprosté většině případů na základě doporučení dětského domova, jen v 36% se na výběru povolání podílí názor psychologa. Mezi nejčastější povolání mladých lidí z dětských domovů patří kuchař/číšník, zedník, cukrář, automechanik a kadeřník.
"Vzdělání a příprava mladých lidí z dětských domovů na samostatný život je jednou z klíčových priorit Nadace Terezy Maxové dětem. V rámci projektu New Job New Life jim pomáháme v prvních krocích do zaměstnání, a to jak s přípravou na pohovor a výběr povolání, tak i přímým zprostředkováním pracovního místa v partnerských firmách," vysvětluje Terezie Sverdlinová, ředitelka Nadace Terezy Maxové dětem. "Díky našemu společnému projektu se zvýší šance na zaměstnatelnost této znevýhodněné a velmi zranitelné cílové skupiny obyvatel," doplňuje Terezie Sverdlinová.
Projekt se zatím zkouší ve Středočeském a Jihočeském kraji, od ledna se má rozšířit do celé ČR.
Projekt je komplexní. Učí firmy zaměstnávat mladé lidi z dětských domovu a současně jim nabízí novou burzu práce ve spolupráci s pracovním portálem Prace.cz. V neposlední řadě také zvyšuje povědomí veřejnosti o problémech dospívajících při odchodu z dětského domova.
Záštitu nad projektem převzala místopředsedkyně Senátu, odbornice na inkluzivní vzdělávání, Mgr. Miluše Horská.
Více informací na webových stránkách projektu.
| Tweet |